Habilidades para resolução de conflitos interpessoais nas empresas
José Roberto Marques2018-08-06T08:30:00-03:00Conheça quais são as habilidades necessárias para a resolução de conflitos interpessoais nas empresas. Leia mais.
Por que faltam profissionais qualificados no mercado de trabalho?
José Roberto Marques2018-07-24T09:30:00-03:00O que faz um profissional ser considerado qualificado para o mercado de trabalho? Acompanhe o artigo e veja as dicas de como ser um profissional qualificado e ir além.
Principais técnicas de Programação Neurolinguística
José Roberto Marques2018-07-24T08:00:00-03:00A programação neurolinguística visa auxiliar o indivíduo a desenvolver suas habilidades e conquistar resultados de excelência. Saiba mais!
Delegação de Poderes – Uma Análise Profunda e Necessária Para o Sucesso de Qualquer Negócio
José Roberto Marques2018-07-02T11:17:47-03:00Saiba mais sobre a importância da delegação de poderes nas empresas. Acompanhe as dicas.
O que significa perfil profissional no currículo
José Roberto Marques2018-04-25T15:00:00-03:00O perfil profissional é um resumo das habilidades, conquistas e perfil comportamental do indivíduo e pode ser o grande diferencial de um currículo, levando-o à sonhada entrevista. Acompanhe o artigo.
Assiduidade: O que é?
José Roberto Marques2018-04-13T13:00:00-03:00A assiduidade consiste na frequência do profissional em seu local de trabalho. Esta ação é importante para garantir a produtividade dos colaboradores e bons resultados para as empresas.
O que é Benchmarking? Qual a importância para sua empresa?
José Roberto Marques2018-04-11T07:00:00-03:00Benchmarking é um processo altamente estratégico para as empresas. Entenda mais sobre o assunto e descubra sua importância para as empresas.
Conceito e Definição de Gestão de Pessoas
José Roberto Marques2018-03-09T19:00:00-03:00Conservar talentos é um enorme desafio para as organizações, e uma boa gestão de pessoas pode contribuir.
Como Ter Resiliência no Trabalho?
José Roberto Marques2018-03-09T18:00:00-03:00Ser resiliente no trabalho é ter inteligência emocional para saber lidar com as dificuldades, os problemas interpessoais, nossas próprias limitações e ir além. Neste sentido, o Coaching é um poderoso aliado ao desenvolvimento de todo profissional.
Significado de Stakeholders – O Que São?
José Roberto Marques2018-03-08T19:00:00-03:00Os Stakeholders são todas as partes interessadas de uma empresa. São representados pelos empresários, colaboradores, clientes, governo, imprensa e todos os envolvidos em seus processos internos e externos.
