Quais as melhores técnicas de persuasão?
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:30-03:00A persuasão pode ser uma forte aliada para o seu desenvolvimento pessoal e profissional.
Egoísta x Egocêntrico — Quais são as diferenças?
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:34-03:00O egoísta é uma pessoa que tende a defender os seus interesses diante do outro. No caso do egocentrismo o indivíduo não apenas preocupa-se com as suas necessidades mais do que com as do outro, como também acredita verdadeiramente que ele deve ser o centro das atenções.
Quais são os principais indicadores do sucesso?
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:38-03:00Siga a leitura para conhecer os principais indicadores de sucesso e utilize-os para colocar a sua empresa no caminho certo.
Qual o seu projeto de vida? Confira 5 dicas para elaborar um agora mesmo!
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:40-03:00Para que um projeto de vida seja completo, é importante que as pessoas saibam incluir nele objetivos referentes a todas as áreas da vida.
Adquirindo Crenças Fortalecedoras para Superar as Próprias Barreiras
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:44-03:00As crenças fortalecedoras são muito importantes em nosso processo de empoderamento, para aumentar nossa autoestima e autoconfiança emocional, profissional e pessoal e para irmos além em todas as áreas de nossa vida.
Conflitos nos Ambientes Sociais – Como lidar com eles!
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:47-03:00Conheça alguns tipos de conflitos nos ambientes sociais que são mais comuns em nossa sociedade e nas equipes das empresas. Veja também como trabalhar situações conflituosas entre diferentes pessoas em vários contextos.
Soberba: quais as consequências dessa atitude?
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:49-03:00A soberba é definida como uma autoimagem de superioridade aos outros. Uma pessoa soberba, portanto, considera-se superior aos demais em um ou em vários aspectos da vida.
Gatilho mental da especificidade — o que é?
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:50-03:00O Gatilho Mental da Especificidade pode ser uma importante abordagem para você adotar em sua empresa. Saiba o motivo.
Entrevista em Grupo: 3 Dicas de Como se Destacar nas Dinâmicas
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:55-03:00A entrevista em grupo é um dos principais momentos dos processos seletivos para a contratação de novos profissionais. É um modo de os selecionadores avaliarem os profissionais conjuntamente e de observar quem se destaca mais.
Coaching na Gestão de Equipes e Retenção de Talentos na Empresa
José Roberto Marques2021-09-21T11:46:59-03:00Para fazer uma retenção de talentos assertiva e gerir as equipes com mais efetividade é fundamental que o líder esteja preparado e os seus profissionais motivados. Veja como o Coaching pode ajudar neste sentido. Clique e descubra!
